80% de las empresas no piensa contratar personal \u201cLos planes de contrataci\u00f3n para el primer trimestre de 2015 no muestran signos de recuperaci\u00f3n y bajan tanto trimestral como interanualmente. Cabe mencionar que, tal como sucedi\u00f3 en el trimestre anterior, m\u00e1s del 80% de los empleadores no planean hacer cambios en sus n\u00f3minas, lo que demuestra cierta cautela de su parte\u201d, sostuvo Alfredo Fagalde, Director General de ManpowerGroup Argentina. Comparaciones por sector Los empleadores de siete de los nueve sectores econ\u00f3micos esperan incrementar sus niveles de dotaci\u00f3n en el pr\u00f3ximo trimestre. La perspectiva m\u00e1s positiva corresponde a Administraci\u00f3n P\u00fablica y Educaci\u00f3n con una ENE de +13%. Los niveles de contrataci\u00f3n para los sectores de Finanzas, Seguros y Bienes Ra\u00edces y Servicios son moderadamente optimistas con una ENE de +8% y +7% respectivamente. Por su parte, los empleadores de Agricultura y Pesca y Construcci\u00f3n reportan una ENE de +5%. En tanto, los sectores Comercio Mayorista y Minorista y Transportes y Servicios P\u00fablicos prev\u00e9n una baja en sus n\u00f3minas de dos y un punto porcentual, respectivamente. En la comparaci\u00f3n trimestral, las intenciones de contrataci\u00f3n se debilitan en cinco de los nueve sectores de la econom\u00eda. La ca\u00edda m\u00e1s notoria -de diecis\u00e9is puntos porcentuales- se reporta en el sector de Transportes y Servicios P\u00fablicos que, luego de un \u00faltimo trimestre de gran performance, manifiesta el nivel m\u00e1s d\u00e9bil y el primero negativo desde el comienzo de la Encuesta. El sector de Miner\u00eda* presenta una baja de ocho puntos porcentuales y llega a su punto m\u00e1s bajo desde el segundo trimestre de 2013. Por otra parte, los empleadores de cuatro sectores reportan planes de contrataci\u00f3n m\u00e1s fuertes, siendo los m\u00e1s significativos los de Administraci\u00f3n P\u00fablica y Educaci\u00f3n (+7%) y Finanzas, Seguros y Bienes Ra\u00edces (+6%). Comparado con el mismo per\u00edodo de 2014, los empleadores de seis de los nueve sectores reportan una baja en sus Expectativas de contrataci\u00f3n. Las perspectivas para Miner\u00eda* bajan considerablemente en once puntos porcentuales. Por su parte, las Expectativas se debilitan en 9% y 7% en Comercio Mayorista y Minorista y Construcci\u00f3n, respectivamente. Sin embargo, los planes de contrataci\u00f3n mejoran en dos sectores, aumentando doce puntos porcentuales en Administraci\u00f3n P\u00fablica y tres puntos porcentuales en Agricultura y Pesca. Comparaciones regionales Los empleadores anticipan una suba de las contrataciones en cuatro de las seis regiones durante el per\u00edodo Enero \u2013 Marzo 2015. Los empleadores de NOA y Patagonia reportan las ENE m\u00e1s fuertes de +9%. Se esperan algunos aumentos de las n\u00f3minas en las regiones Pampeana y AMBA (\u00c1mbito Metropolitano de Buenos Aires) con ENE de +5% y+4% respectivamente. En comparaci\u00f3n con el trimestre anterior, los empleadores reportan intenciones de contrataci\u00f3n m\u00e1s fuertes en tres de las seis regiones. Los planes de contrataci\u00f3n de la regi\u00f3n NOA mejoran en siete puntos porcentuales, seguido por la regi\u00f3n Pampeana (+2%) y Patagonia (+1%). Por su parte, los empleadores de NEA y AMBA reportan expectativas decrecientes de nueve y cuatro puntos porcentuales respectivamente, siendo \u00e9stos sus niveles m\u00e1s bajos desde 2009. En la comparaci\u00f3n interanual, las expectativas tambi\u00e9n mejoran en tres de las seis regiones. Los empleadores de Patagonia reportan un incremento de siete puntos porcentuales en sus expectativas, mientras que en las regiones Pampeana y NOA aumentan en tres y dos puntos porcentuales respectivamente. Sin embargo, los planes de contrataci\u00f3n se debilitan en las otras tres regiones, incluyendo una baja de doce y siete puntos porcentuales para NEA y AMBA respectivamente. En cuanto a los diez pa\u00edses encuestados en las Am\u00e9ricas, los empleadores pronostican un aumento de las n\u00f3minas de personal entre Enero y Marzo. Los planes de contrataci\u00f3n se fortalecen en cinco pa\u00edses, se debilitan en tres y se mantienen estables en dos comparados trimestralmente. Sin embargo, se espera un menor ritmo de contrataci\u00f3n en relaci\u00f3n al mismo per\u00edodo de 2014 en seis pa\u00edses, con mejoras en otros tres y sin cambios en uno. Panam\u00e1 es el pa\u00eds que mejores perspectivas presenta para este per\u00edodo mientras que Argentina se reporta las m\u00e1s d\u00e9biles. A nivel mundial, los planes de contrataci\u00f3n son positivos en su mayor\u00eda, siendo 38 de los 42 pa\u00edses encuestados los que esperan un mayor ritmo de contrataci\u00f3n para el primer trimestre 2015. Los pron\u00f3sticos son m\u00e1s fuertes cuando se los compara tanto trimestral como interanualmente: para el primer caso, se presentan mejoras en veintid\u00f3s pa\u00edses y bajas en doce, mientras que, para el segundo, se prev\u00e9n aumentos en 24 pa\u00edses y descensos en trece. ### Argentina desocupaci\u00f3n leyes laborales sindicatos Por Prensa Econ\u00f3mica<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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