Riesgos de trabajo: nuevas reglas, \u00bfnuevos riesgos? De acuerdo al decreto presidencial promulgado por el Presidente Macri, a partir de hoy rigen las nuevas reglas sobre accidentes y enfermedades del trabajo previstas en el Dto. 54\/17 (B.0. 23.01.17). Cu\u00e1les son sus principales alcances. Las modificaciones que introdujo el Presidente Mauricio Macri en su decreto presidencial son las mismas que ya contaban con media sanci\u00f3n en el Parlamento. Se trata de limitar el alcance de la \u201c Industria del Juicio \u201d local, que se mueve a trav\u00e9s de falsos accidentes, cuyo costo se traslada a los trabajadores y muchas veces termina con la fuente laboral y redunda en menor cantidad de trabajadores contratados y en regla. Las principales modificaciones para el escenario de riesgos laborales son los siguientes: 1\u00ba. Intervenci\u00f3n previa y obligatoria de las Comisiones M \u00e9 dicas : Con car\u00e1cter previo a cualquier reclamo judicial el trabajador deber\u00e1 agotar un tr\u00e1mite administrativo ante la Comisi\u00f3n M\u00e9dica Local. En este tr\u00e1mite se determinar\u00e1 el car\u00e1cter laboral de la dolencia, el porcentaje de incapacidad y las prestaciones dinerarias. La decisi\u00f3n de la Comisi\u00f3n M\u00e9dica Local podr\u00e1 ser apelada ante la Comisi\u00f3n Medica Central. Los trabajadores no registrados (\u201cen negro\u201d) no est\u00e1n obligados a cumplir con este tr\u00e1mite previo y pueden reclamar directamente ante la justicia. Los honorarios del abogado del trabajador as\u00ed como los dem\u00e1s gastos en esta instancia estar\u00e1n a cargo de la ART. 2\u00ba. El tr\u00e1mite ante la Justicia laboral: El trabajador tiene la opci\u00f3n de apelar lo resuelto por la Comisiones Medicas, sea Local o Central, ante la justicia laboral de la jurisdicci\u00f3n provincial o de la Ciudad de Buenos Aires. Los recursos interpuestos ante la justicia laboral suspenden los efectos de la resoluci\u00f3n de la Comisi\u00f3n M\u00e9dica, salvo casos especiales donde haya apelado la ART. Las resoluciones de las Comisiones M\u00e9dicas Locales y Central que no hayan sido cuestionadas, as\u00ed como las resoluciones homologatorias, son cosa juzgada en los t\u00e9rminos del Art. 15 LCT. En todos los casos, los peritos m\u00e9dicos deber\u00e1n integrar el cuerpo m\u00e9dico forense y sus honorarios no estar\u00e1n vinculados a la cuant\u00eda del reclamo. Los trabajadores no podr\u00e1n pactar honorarios con sus abogados como un porcentaje del monto recibido (pactos de cuota litis). 3\u00ba.\u00a0Ordenamiento al sistema de riesgos del trabajo: Extensi \u00f3n de la ILT : La Incapacidad Laboral Temporaria (ILT) se podr\u00e1 extender hasta 2 a\u00f1os desde la primera manifestaci\u00f3n invalidante. Si el trabajador se hubiera reincorporado al trabajo y volviera a estar de baja por id\u00e9ntico accidente, su ILT continuar\u00e1 hasta el alta m\u00e9dica, hasta la ILP o hasta completar 2 a\u00f1os efectivos de baja, sum\u00e1ndose todos los per\u00edodos anteriores. C\u00e1lculo del ingreso base : es el promedio mensual de todos los salarios devengados por el trabajador durante el a\u00f1o anterior a la primera manifestaci\u00f3n invalidante o en el tiempo de prestaci\u00f3n de servicio, si fuera menor. Los salarios mensuales se actualizar\u00e1n mes a mes aplic\u00e1ndose la variaci\u00f3n del \u00edndice RIPTE. Se devengar\u00e1n intereses cuando sea necesario calcular indemnizaciones. Extinci\u00f3 n del contrato con la ART . La ART podr\u00e1 extinguir el contrato de afiliaci\u00f3n de un empleador ante la falta de pago de 2 cuotas mensuales, consecutivas o alternadas, o la acumulaci\u00f3n de una deuda total equivalente a 2 cuotas. A partir de la extinci\u00f3n, el empleador responder\u00e1 directamente ante el trabajador. Acci \u00f3n por responsabilidad civil : El trabajador solo podr\u00e1 iniciar la demanda por responsabilidad civil agotado el procedimiento ante la respectiva Comisi\u00f3n M\u00e9dica local Jurisdiccional y cumplida la notificaci\u00f3n de la ART Ley 26.773 Deposito en cuenta sueldo : Todas las prestaciones dinerarias e indemnizaciones que se liquiden administrativa o judicialmente, deber\u00e1n ser depositadas en la \u201ccuenta sueldo\u201d del respectivo trabajador, siempre que aquella se encuentre disponible. Recupero Obra Social : est\u00e1n a cargo de la ART los gastos de atenci\u00f3n m\u00e9dica en que incurra la obra social del trabajador y que resulten cubiertos por la LRT Por Glauco Marqu\u00e9s , Socio de Adrogu\u00e9 , Marqu\u00e9s, Zabala & Asociados Por Prensa Econ\u00f3mica<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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