El síndrome de agotamiento por exceso de trabajo, burn-out, es por demás conocido. Como el ying y el yang, ha aparecido su opuesto complementario: el bore-out, el desgaste laboral relacionado con el aburrimiento. De qué se trata este malestar, aún poco estudiado Culturalmente hemos sido marcados, por lo menos las [...]
EN LA EMPRESA (RRHH)
El Informe Randstad sobre employer branding en Argentina, fue presentado en una gala por la consultora de RRHH. Este estudio independiente, se realiza anualmente junto al ranking de compañías más atractivas para trabajar en Argentina. La consultora Randstad, empresa global de servicios en Recursos Humanos, anunció en un fastuoso evento [...]
Los jóvenes son centrales en nuestra sociedad. En países como la Argentina, en donde la ventana de oportunidad del bono demográfico se está cerrando, es fundamental invertir en mejorar las condiciones de vida de esta población. Gala Díaz Langou y José Florito, directora / asistente, del Programa de Protección Social [...]
Tuve un grupo de amigas muy cercanas en la primaria, nos hacíamos llamar las “Seis fantásticas”. Teníamos poder en nuestro pequeño universo, nos sentíamos importantes y exclusivas; vestíamos sacos de sudadera hechos a la medida. Pero pasó el tiempo. Llegó la pubertad, nos moldeó y pasamos de ser una masa [...]
Esto lo destaca el Informe de la Inflación en la Canasta del Profesional Ejecutivo (CPE) confeccionado mensualmente por la Universidad del CEMA. El nivel mensual de gasto llegó a $ 68.823 La inflación también golpea los bolsillos ejecutivos. En enero 2016, la variación interanual se mantiene en 27,9%. "Es muy [...]
Qué valoran los profesionales al momento de un cambio laboral y cómo las compañías fueron creciendo en términos de recursos humanos. Las áreas de recursos humanos de las empresas han tratado de analizar cuál es la dificultad al momento de encontrar y cubrir vacantes con profesionales de Ingeniería. Michael Page, [...]
Luego de las elecciones se vuelve a poner bajo análisis el comportamiento del empleo ejecutivo en la Argentina que se viene. Por Matías Ghidini, Gte. Gral. de Ghidini Rodil y autor del libro “Mi Trabajo Ahora” Quizá paradójicamente, sorprenda confirmar que las búsquedas del sector del empleo formal, profesional y [...]
Por Valeria Schapira, experta en relaciones (Match.com) Así en nuestra interacción cara a cara como en nuestro devenir virtual, existen normas de convivencia y respeto. Dado el anonimato en que se gestan muchos vínculos online, hay quienes ostentan actitudes poco amables, protagonizan desapariciones confusas o tienen una falta absoluta de [...]
El International Accounting Bulletin, la designó por segundo año consecutivo, como “Empleador del Año” global. El International Accounting Bulletin anunció su ganador global. Destacó que al otorgar el premio valoraron el fuerte compromiso que demuestra la empresa hacia los empleados "basado en la convicción de que la experiencia creada para [...]
Los ladrones de tiempo son aquellos factores que consumen tiempo indiscriminadamente. Si los identificamos podremos preparar una estrategia para minimizarlos todo lo posible. Las interrupciones son las peores enemigas de la organización y la gestión del tiempo. Cada vez que se produce una interrupción tardamos unos cuantos minutos en recuperar [...]
el ambiente laboral ciertas veces encubre conductas que pasan desapercibidas para la mayoría de los trabajadores, y que es un tema muy complejo: el acoso o mobbing. Pese a que el más conocido es el acoso de tipo sexual, lo cierto es que no es la única forma de violencia [...]
El pensamiento crítico, tecnología, manejo de data, idiomas y la inteligencia emocional serán habilidades indispensables en cualquier empleo dentro de cinco años. Montse Mateos (Periodista española) @montsemateos En un entorno social y laboral dominado por las máquinas y la relaciones virtuales, las organizaciones demandan profesionales con competencias humanas que interpreten [...]
