El mito del ajuste «recesivo» del Estado y el desempleo

El informe del Ministerio de Producción y Trabajo muestra que en el último año se perdieron 272 mil empleos privados; mientras los empleados públicos aumentaron en 4.000.

 

Avatar Director Ejecutivo, Libertad y Progreso. Twitter: @AbramAldo
Estos números no deberían llamarnos la atención; ya que en ese período hemos vivido una creciente incertidumbre económica iniciada por la corrida contra el peso que derivó en una crisis cambiaria cortando el crédito del Estado y poniéndolo al borde de la cesación de pagos. Si bien la aparición del FMI logró evitar este último escenario, la realidad es que las cosas penden hoy de un delgado hilo que se cortará o no dependiendo de quién gane las elecciones presidenciales y de que avance en las reformas estructurales pendientes. Si no lo hace, con o sin acuerdo con el FMI, iremos a un default, como sucedió tantas veces a lo largo de nuestra historia.

Empleo y gasto público

Con este escenario de alta percepción de riesgo, ¿alguien puede pensar que se tomarán empleados? La legislación laboral actual transforma en un potencial suicidio que alguna empresa que ande bien tome un empleado. ¿Y si las cosas empeoran? Por lo tanto, no se crean nuevos puestos de trabajo; mientras que, a quienes les va mal, en la medida que la recesión se alarga despiden a los que no necesitan por la baja de la demanda. De hecho, la actual normativa laboral es arcaica y desincentiva la creación de puestos de trabajo aún en períodos de auge; aunque, como algún empleado hay que tomar, se observa un moderado incremento del empleo y el problema pasa desapercibido.

Otro factor, que es fundamental para entender lo que pasa, es el mito de que ajustar el gasto público es recesivo. Según parece, ¿ahogar con más impuestos al sector que produce la riqueza y sostiene al Estado es reactivante? Así de absurdo como suena, es; pero es lo que le «venden» a la gente nuestros políticos, como sucedió en la discusión del proyecto de Ley del Presupuesto 2019. Para bajar el déficit, en el Congreso incrementaron la presión tributaria luego de haber prometido reducirla en dos leyes aprobadas a fines de 2017; lo que demuestra su enorme hipocresía.  Queda claro que lo que buscaron es preservar el empleo de público para no pagar costos políticos; pero fue a costa de un sector privado que tiene que echar a mucha más gente, porque los asfixian los gravámenes.

Si miramos la historia de decadencia argentina, vemos que en los auges económicos y para gastar cada vez más, los gobiernos  aumentan los impuestos y se van quedando con una parte  dada vez mayor de la riqueza producida por trabajadores y empresarios. Como sus ingresos crecen más, éstos no notan la exacción y, durante ese tiempo, el Estado incrementa el empleo y las erogaciones púbicas. Cuando llega la necesidad de ajuste, los políticos vuelven a aumentar los impuestos para evitar que el Estado lo tenga que hacerlo; lo que hace que los empleadores privados no tomen o echen gente. En su generosidad, nuestros magnánimos funcionarios los toman para que no se queden sin ingresos y, por ende, necesitan cobrar más impuestos a los productores. Así en un círculo viciosos, el Estado se va agrandando y quienes generan la riqueza para pagarlo se va a achicando, hasta que el país quiebra, o sea va a una crisis que licúa todos los problemas; pero no los resuelve. Hoy 8 millones que trabajan en el sector formal, pagan 21 millones de cheques que salen del Estado. Una relación muy lejana a la de cualquier país “normal”.

Es que el problema es un Estado que hoy les sirve a los políticos y se sirve de los argentinos, exprimiéndolos. Una legislación laboral que penaliza crear empleo y es tan arcaica que no prevé las nuevas formas de contratación que necesita el avance tecnológico. En ninguno de los países que se han desarrollado hay un régimen de trabajo como el de Argentina, la cambiaron hace décadas. Por último, el productor pierde infinidad de tiempo y recursos en una kafkiana red de regulaciones. En los países prósperos, lo que no está expresamente prohibido, está permitido. Acá no se puede hacer nada que primero un funcionario no haya regulado y te permita hacerlo. ¿Dónde quedo la libertad de trabajo y empresa que está en la Constitución?Cómo mejorar la calidad de vida de los argentinos

Tenemos que elegir si queremos ir a una nueva crisis o solucionar los problemas de fondo de los argentinos. Es posible y hemos presentado las propuestas de nuestra fundación para hacerlo (http://www.libertadyprogresonline.org/investigacion-2/las-reformas-necesarias-para-crecer-en-libertad-2019/). O le exigimos a nuestros políticos que avancen con las reformas estructurales necesarias o, luego, no nos quejemos por un resultado que es previsible.

Prensa Económica

Deja un comentario

avatar
  Subscribe  
Notify of

Siguiente nota

Los mejores lugares de trabajo para mujeres en Argentina

Mar Jun 4 , 2019
Great Place to Work, firma global de people analytics y consultoría dio a conocer, en el Hotel Panamericano, el primer ranking en el país de Los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres. En la categoría de empresas de hasta 1000 empleados, el primer puesto fue para Natura,  mientras que el […]